Les données d'absences et de formations

1. Les indicateurs extraits

  • la durée d'absence  (nombre de jours)
  • La date de début  et la date de fin d'absence 
  • La période d'absence  
  • Les natures d'absence (absence médicale, accident de trajet, etc.)

Nota Bene : par défaut les absences pour formation sont considérées comme une absence qu'il faut paramétrer dans l'outil afin que ce type d'absence ne soit pas confondu avec des absences pour raisons médicales. Si votre collectivité utilise un module de formation spéciale, il convient de nous le préciser lors du paramétrage des absences.

2. Les dimensions d'études 

En fonction de quoi peut-on analyser ces indicateurs ? Sur quoi peut-on les filtrer ? 

  • la catégorie statuaire  (A, B, C et Hors catégorie)
  • le service  dans lequel est enregistré le poste sur lequel travaille l'agent
  • le temps de travail  (temps plein, partiel, etc.)
  • le statut  de l'agent (contractuel, titulaire, etc.)
  •  la filière (technique, administrative, etc.)
  • l'âge ou encore le sexe  de l'agent

Exemples : 

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