Les données de suivi des effectifs

Plusieurs données vous permettent de suivre les effectifs de votre collectivité :

  • le nombre d'agents correspond au nombre de fiches de paie avec un salaire brut chargé strictement supérieur à zéro
  • le nombre de postes (sur lesquels évoluent les agents) fait l'objet d'un article à part ici
  • les entrées et sorties sont datées par le premier et le dernier évènement administratif d'un agent au sein de la collectivité ou même au sein d'un service. 
  • les Équivalents Temps Plein (ETP) calculés comme suit : le nombre d'agents  multiplié par le temps de travail  de chacun

Les données concernant les agents peuvent être analysées en fonction de ou filtrées sur :

  • la catégorie statuaire   (A, B, C et Hors catégorie)
  • le service   dans lequel est enregistré le poste sur lequel travaille l'agent
  • le temps de travail   (temps plein, partiel, etc.)
  • le statut  de l'agent (contractuel, titulaire, etc.)
  •  la filière (technique, administrative, etc.)
  • l'âge ou encore le sexe de l'agent

Exemples de graphiques

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